令和5年度地域別最低賃金改定状況

地域別最低賃金の全国一覧

【都道府県／新金額／旧金額】単位：円
北海道　　960(920)
青森県　　898(853)
岩手県　　893(854)
宮城県　　923(883)
秋田県　　897(853)
山形県　　900(854)
福島県　　900(858)
茨城県　　953(911)
栃木県　　954(913)
群馬県　　935(895)
埼玉県　　1028(987)
千葉県　　1026(984)
東京都　　1113(1072)
神奈川県　1112(1071)
新潟県　　931(890)
富山県　　948(908)
石川県　　933(891)
福井県　　931(888)
山梨県　　938(898)
長野県　　948(908)
岐阜県　　950(910)
静岡県　　984(944)
愛知県　　1027(986)
三重県　　973(933)
滋賀県　　967(927)
京都府　　1008(968)
大阪府　　1064(1023)
兵庫県　　1001(960)
奈良県　　936(896)
和歌山県　929(889)
鳥取県　　900(854)
島根県　　904(857)
岡山県　　932(892)
広島県　　970(930)
山口県　　928(888)
徳島県　　896(855)
香川県　　918(878)
愛媛県　　897(853)
高知県　　897(853)
福岡県　　941(900)
佐賀県　　900(853)
長崎県　　898(853)
熊本県　　898(853)
大分県　　899(854)
宮崎県　　897(853)
鹿児島県　897(853)
沖縄県　　896(853)

全国加重平均　1004(961)

適応日は下記URLよりご参照ください。
https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/koyou_roudou/roudoukijun/minimumichiran/index.html
【参照元：厚生労働省ホームページ】

労働者側で見ると賃金増額は嬉しい事ですが
経営側で見ると人件費増加で苦しいですね。
人件費が増える分を売上に転嫁したいですが
値上げは簡単ではありません。
そして値上げは仕事を失うというリスクが
高いです。
世の中、増税や値上げのラッシュです。
せめて物流業界への減税が欲しいですね（汗）

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